El pago del aguinaldo es un derecho laboral garantizado por la Ley Federal del Trabajo (LFT) y representa una de las prestaciones más importantes del año para las y los trabajadores en México. Para 2025, las empresas y empleadores deben cumplir con esta obligación dentro del plazo legal establecido.
¿Cuál es la fecha límite para pagar el aguinaldo?
La LFT establece que el aguinaldo debe pagarse a más tardar el 20 de diciembre de 2025. Esta disposición aplica para todos los centros de trabajo, sin importar el tamaño de la empresa o el tipo de contrato, siempre que exista una relación laboral vigente.
¿Cuánto aguinaldo corresponde por ley?
Monto mínimo establecido
El aguinaldo mínimo legal equivale a 15 días de salario. No obstante, algunos contratos colectivos, acuerdos individuales o políticas internas pueden contemplar un pago mayor.
Pago proporcional
Las personas que no hayan laborado el año completo tienen derecho a recibir la parte proporcional del aguinaldo, calculada conforme a los días trabajados durante el año, incluso si ya no se encuentran laborando al momento del pago.
¿Quiénes tienen derecho a recibir aguinaldo?
Tienen derecho al aguinaldo todas las personas trabajadoras que mantengan o hayan mantenido una relación laboral formal, entre ellas:
- Trabajadores de base y de confianza
- Personal sindicalizado
- Empleados eventuales
- Personal administrativo
¿Cómo debe pagarse el aguinaldo?
Forma de pago
El aguinaldo debe pagarse en efectivo y no puede sustituirse por vales, despensas, mercancías u otro tipo de prestaciones.
Impuestos y exenciones
El aguinaldo está exento del Impuesto Sobre la Renta (ISR) hasta el equivalente a 30 días de salario mínimo vigente. El monto que exceda ese límite puede estar sujeto a retención fiscal.
¿Qué hacer si no se paga el aguinaldo?
Si el aguinaldo no se paga antes del 20 de diciembre, el empleador puede enfrentar sanciones económicas. Las y los trabajadores pueden acudir a la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet) para recibir asesoría y presentar una queja formal.
Plazo para reclamar
El derecho a reclamar el pago del aguinaldo prescribe en un año, contado a partir del día siguiente a la fecha límite de pago.
Importancia del aguinaldo para los trabajadores
El aguinaldo es un ingreso fundamental durante la temporada decembrina, ya que permite a millones de trabajadores cubrir gastos extraordinarios, saldar deudas o fortalecer su economía familiar. Por ello, las autoridades laborales reiteran el llamado a los empleadores a cumplir con esta obligación en tiempo y forma.
